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二級人力資源管理師 2010年7月,在杭州青禾教育機構,學習人力資源管理六大模塊 2016年11月,在創新工場HR學院,培訓人力資源六大模塊業務及實踐案例,2016年順利獲得創新工場HR學院畢業證書。 2016年11月,在杭州微鏈,學習OKR(人力績效)相關內容。 2016年5月,在杭州丁香園,學習組織能力的楊三角(提升組織效能相關內容) 2016年12月,在杭州挖財公司,學習OD(人力組織發展)相關內容 2018年5月,在杭州51信用卡,學習組織的進化(人力組織的進化,從定義人才到涌現人才,管理的本質是激發善意)。 2018年6月,在混沌大學, 學習人力資源管理的戰略思考、可復制的領導力等人力課程。 2018年7月,在杭州點我達學院,參加人才發展的課程分享。 2018年7月,在杭州有贊公司,學習U型理論。 2018年7月,在HRPC機構,學習組織進化下的九型人格管理。 2019年2月,在杭州微才職業分享會,參加HR職業生涯規劃分享
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在王老師這邊陸續做了一年多的咨詢了,昨天對于一些過去一直
我咨詢的問題是關于親密關系修復和自我狀態調整,因為在咨詢
非常感謝徐老師的引導和幫助,每次與徐老師溝通的時候,都能
老師真是人間清醒,本來一頭霧水焦慮的地方,老師帶著我一點
1咨詢問題:失落,迷茫,沒有安全感,自我懷疑,無助 2咨
我是從2019年開始尋求心理咨詢師幫助的,期間換了三個咨
首先非常感謝曹老師這幾天專業的心理疏導,我來這個平臺主要
要接納自己,和自己和解:要認識到自己是一個有優點同時也有
和老師這一路走來 真的很不容易 也很感謝遇到老師 陪我走
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